Razmišljate kolike su plate programera u inostranstvu?

Kada je u pitanju IT zarada u inostranstvu, na čelu liste je Amerika, a prate je Švajcarska, Danska, Norveška, Izrael, Švedska, Velika Britanija, Nemačka, Australija, Kanada, Holandija, Finska, Novi Zeland i Francuska.

Pored toga što su u vrhu kada su u pitanju primanja, programeri u inostranstvu mogu očekivati i porast plata u narednom periodu:

•  Istraživanje pokazuje da plate programera u svetu imaju trend uvećanja u poslednjih nekoliko godina i predviđa se da će se to i nastaviti.

U zavisnosti od pozicije i iskustva, programeri u inostranstvu zarađuju od 35.000 pa sve do 111.000 dolara godišnje u zavisnosti od zemlje zaposlenja.

Da biste stekli jasniju predstavu o tome šta možete da očekujete ukoliko se odlučite da svoju karijeru razvijate u inostranstvu, donosimo vam pregled IT zarada u Americi, Nemačkoj, Švajcarskoj i Sloveniji.

Plate programera u Americi

Junior programer u Americi ima prosečnu platu od 36.000 dolara, dok je plata senior programera u Americi skoro 100.000 dolara godišnje.

Osim godina iskustva i pozicije, na platu utiče i programski jezik koji se koristi. Tako na primer:

• Programeri koji u Americi rade u JavaScriptu mogu da ostvare IT zaradu do 124.230 dolara godišnje;
• Plata progamera u Americi koji kodira u Java jeziku ide i do 112.758 dolara godišnje;
• PHP programeri u Americi zarađuju do 98.125 dolara godišnje.

S obzirom na to da je i u SAD veća potražnja za programerima nego broj kvalitetnih stručnjaka, očekuje se da će plate programera da rastu i u budućnosti:

• U prošloj godini plate su porasle za 3%.

Porast plate zavisiće i od jezika kojim se programer služi:

• Očekuje se da PHP programeri ostvare rast plate od oko 7%;
• Java programeri mogu očekivati povećanje plate od oko 8%.

Plata junior programera u Nemačkoj kreće se oko 44.000 evra, dok plata programera u Nemačkoj na poziciji seniora iznosi oko 60.000 evra godišnje.

Kada su u pitanju programski jezici, plate u Nemačkoj variraju u zavisnosti od mogućnosti primene jezika, kao i od broja programera koji u njemu rade. Tako:

• IT zarada programera koji radi u PHP-u kreće se oko 44.180 dolara godišnje;
• Java programer ostvaruje prihode od 45.856 dolara godišnje;
• JavaScript developer zarađuje 45.208 dolara godišnje.

Plate programera u Švajcarskoj

Primamljiva zemlja za rad jeste i Švajcarska. Osim uređenog sistema i dobrog školstva, ona se takođe može pohvaliti i visokim zaradama u IT sektoru.

Plata programera u Švajcarskoj na poziciji juniora iznosi oko 71.000 švajcarskih franaka, dok senior programer ostvaruje prihod od oko 109.000 dolara godišnje.

Kao i u ostalim zemljama, i u Švajcarskoj plata ne zavisi samo od godina iskustva već i od jezika koji se upotrebljava:

• PHP developeri imaju platu oko 70.000 dolara godišnje;
• Java programer ostvaruje prihode od 87.397 dolara godišnje;
• JavaScript programer može da zaradi oko 92.273 dolara godišnje.

Zarada programera u Sloveniji

Slovenija takođe spada u zemlje gde potrebe tržišta prevazilaze broj postojećih IT stručnjaka. Gotovo svako sa kvalitetnim znanjem iz ove oblasti lako nalazi posao.

Prosečna plata junior programera u Sloveniji kreće se oko 1.100 evra, dok senior programer zarađuje i preko 2.000 evra.

Plate programera u Sloveniji mogu biti i veće kada se uzme u obzir jezik koji se koristi:

• Prosečna bruto plata Java programera iznosi 2.179 evro;
• Prosečna bruto plata JavaScript programera kreće se oko 2.057 evra;
• PHP programeri mogu da se nadaju prosečnoj bruto plati od 1.919 evra.

Umesto diplome fakulteta, u mnogim zemljama u inostranstvu, posebno u Americi, prednost pri zapošljavanju imaju veštine kandidata i njegove sposobnosti.

Relevantna istraživanja pokazala su činjenicu koja vas može iznenaditi:

• 56% programera u Americi nema diplomu fakulteta relevantnog za IT nauke.

Programeri u inostranstvu dosta vrednuju samostalno učenje putem interneta, kao i usavršavanje kroz različite offline i online kurseve:

• 69% programera izjavilo je da su zapravo jednim delom samouki.

Na jednom poznatom sajtu za zapošljavanje IT stručnjaka u inostranstvu, za 61% oglašenih poslova od kandidata se nije zahtevala diploma.

Iako može delovati začuđujuće, ovo je sasvim logično:

S obzirom na to da se IT sektor razvija ogromnom brzinom, poslodavcima je važnije šta kandidati mogu da urade, koje su njihove sposobnosti i veštine, kakav im je portfolio, a manje šta su naučili na fakultetu pre pet ili deset godina.

Jednostavno je:

Tehnologija se konstantno razvija, a da bi je pratili, programeri moraju sami da se obrazuju, odnosno da uče kroz rad.

Stoga poslodavci u inostranstvu kao najpoželjniju osobinu od programera traže:

• Sposobnost rešavanja problema.

Posebno treba istaći da 90 odsto poslodavaca najviše ceni iskustvo, dok 72,7% vrednuje pre svega portfolio.

SVEOBUHVATNI VODIČ: Koliku platu i koje pogodnosti možete da očekujete kao programer kod nas ili u inostranstvu

Postoji mnogo nepoznanica o tome koliko zaista zarađuju programeri, kakve benefite imaju i šta mogu da očekuju na poslu.

Zato smo vam pripremili besplatan vodič, koji će vam odgovoriti na ova pitanja, ali i dati savete kako da ostvarite uspešnu karijeru programera u Srbiji ili inostranstvu. Vodič je u PDF-u i možemo vam ga poslati na e-mail adresu, tako da vam uvek bude pri ruci.

Škole za programiranje

S obzirom na to da su kodiranje i razvoj softvera oblasti koje se izuzetno brzo razvijaju, mnogi programeri koji traže posao u inostranstvu odlučuju se da potrebne veštine steknu u školama u kojima može da se nauči programiranje.

Zamišljene kao mesta u kojima ljudi bez programerskog iskustva mogu uz intenzivnu nastavu za nekoliko meseci da steknu veštine neophodne da nađu dobro plaćen posao, škole privlače u svoje klupe i ljude koji se već bave programiranjem.

Istraživanje pokazuje da je veliki broj programera u inostranstvu koji su završili ovakve škole ili kurseve:

• 45% programera je već imalo posao kada je odlučilo da upiše neku od ovih škola;
• 9,7% programera je dobilo posao pre nego što je završilo ovakvu školu;
• 11,3% je dobilo posao odmah po završetku neke od ovakvih škola.

Kada su u pitanju plate programera u inostranstvu i načini dolaženja do posla, nedavna studija je pokazala da škole za programiranje donose dobre rezultate kada je reč o zapošljavanju:

• 73% polaznika takvih škola dobilo je poslove kao programer.

Različiti IT kursevi i međunarodno priznati sertifikati veoma su traženi kako kod ljudi koji razmišljaju da steknu veštine i znanja potrebne za započinjanje profitabilne IT karijere, tako i kod onih koji već rade u IT industriji i žele da prošire svoje kompetencije i dalje unaprede svoju karijeru.

Brojne prednosti IT sertifikata potvrđene su rezultatima velikog istraživanja koje je sproveo Person VUE, jedan od najvećih i najkredibilnijih svetskih test centara.

I ovo istraživanje potvrdilo je da su najzastupljeniji benefiti dobijanja sertifikacije otpočinjanje karijere u IT industriji i visoko vrednovanje sertifikacije od strane poslodavaca:

Dakle, osim što omogućavaju respektabilan CV i dobijanje prvog posla, sertifikati svojim vlasnicima obezbeđuju i povećanje plate ili unapređenje.

Programeri u inostranstvu svoju platu zarađuju koristeći: JavaScript : 62,5%; Java : 39,7%; PHP : 28,1%. Veliku popularnost imaju takođe i Python , SQL i C#. Generalno, programeri u inostranstvu u proseku vladaju sa četiri jezika i još toliko bi voleli da savladaju. IT zarada u inostranstvu najviše se ostvaruje radom u kompaniji Kada je u pitanju mesto zaposlenja programera u inostranstvu, velika većina radi u kompanijama: 70,3% ima stalno zaposlenje. Osim toga, jedan broj IT stručnjaka u svetu odlučio se da svoju platu zarađuje isključivo preko freelance sajtova – njih 10,2%. Plate programera u svetu zarađuju se u različitim industrijama Kada su u pitanju kompanije za koje rade, programeri nisu zaposleni isključivo u firmama koje se bave razvojem softvera, već svoju platu mogu da zarade u raznim industrijama koje imaju potrebu za njihovim uslugama. A u današnje vreme, kada se celokupno poslovanje seli u digitalnu sferu, to znači u gotovo svim oblastima ekonomije. Programeri u inostranstvu rade u sledećim industrijama: Softver: 28,2%; Internet ili mrežne usluge: 14,3%; Finansije, bankarstvo, osiguranje: 8,5%; Mediji, oglašavanje, izdavaštvo i zabava: 4,9%.

Plate programera u inostranstvu nisu jedini razlog za zadovoljstvo zaposlenih

IT zarada u inostranstvu nije isključivi razlog zadovoljstva stručnjaka koji su svoj posao našli u različitim delovima sveta.

Kao stvari koje utiču na stepen zadovoljstva kompanijom u kojoj rade, programeri u inostranstvu ističu:

• Količinu slobodnog vremena: Odnos između vremena provedenog na poslu i onog koje programer može da posveti sebi i svojoj porodici jedan je od najvažnijih faktora prilikom donošenja odluke o prihvatanju posla;
• Mogućnosti profesionalnog i ličnog usavršavanja: Plaćeni treninzi, seminari i obuke, kao i projekti koji doprinose poslovnom napretku visoko se kotiraju prilikom odlučivanja programera u kojoj firmi će razvijati svoju karijeru;
• Zanimljivost problema koji se rešavaju: Programeri su kreativni ljudi i stalno su im potrebni novi izazovi da bi ih motivisali i učinili srećnim.

Kada traže novi posao, osim plate, programeri su istakli kao važne sledeće stvari, ocenjujući ih na skali od 1 do 5:

• Prilike za profesionalno usavršavanje: 4,23;
• Benefiti koje radno mesto uključuje: 4,09;
• Atmosfera u kancelariji: 4,01.

Benefiti koje programeri u inostranstvu mogu da očekuju i koje visoko cene su:

• Slobodni dani: 57%;
• Mogućnost rada od kuće: 53,3%;
• Zdravstvene benefite: 47,1%.

Fleksibilno radno vreme

Programeri smatraju da ništa ne ubija kreativnost kao radno vreme od 9 do 17h. Zbog toga najuspešnije svetske kompanije koje zapošljavaju IT stručnjake dozvoljavaju fleksibilno radno vreme u svojim kancelarijama.

Mogućnost da se u kancelariju dođe i iz nje ode prema sopstvenim potrebama jeste nešto što programeri u inostranstvu veoma cene.

Rad od kuće

Mnoge svetske kompanije čak dozvoljavaju rad od kuće jer se on pokazao najefikasnijim kada je u pitanju IT industrija.

Velika kompanija koja stoji iza WordPressa zatvorila je svoju kancelariju jer njeni zaposleni uglavnom rade od kuće i nisu dolazili u nju.

Kada im dozvolite da rade u svom prostoru, kako njima odgovara, programeri postižu čak i bolje rezultate nego kada se od njih traži da vreme provode u kancelarijama.

Rezultati umesto vreme provedeno na poslu

Plate programera u svetu zavise od rezultata, a ne od vremena provedenog na poslu.

Poslodavci cene programere koji projekte mogu da završe u roku, umeju da rešavaju probleme, pa čak i predvide buduće probleme i tako ih preduprede.

Da li su ti rezultati postignuti od kuće, iz kancelarije ili čak iz druge zemlje – manje je bitno.

Programeri u inostranstvu su zadovoljni platom i poslom

Opšti zaključak kada su u pitanju IT zarade u inostranstvu jeste da su programeri njima veoma zadovoljni.

Osim novcem, programeri u inostranstvu zadovoljni su i svojim karijerama, trenutnim poslovima i benefitima na njima: dobra količina slobodnog vremena, kvalitetna atmosfera, mnogo prilika za usavršavanje.

Ako ste i vi neko ko želi da ostvari više nego pristojan život u inostranstvu, ko voli avanturu i ima želju da živi u nekoj od svetskih metropola, onda se potrudite da vas tamo „preko” čekaju siguran uspeh i odlična zarada.

Obezbedite sebi, za kratko vreme pre polaska, svetski priznate i cenjene sertifikate iz IT oblasti.

Svako od stručnih zvanja koje dobijate na ITAcademy priznato je na svetskom nivou, jer diplome i sertifikate dobijate direktno sa adresa Odeljenja za međunarodne ispite Cambridge univerziteta, Microsofta, Adobea, Zenda i CompTIA, iz Engleske, Holandije i Sjedinjenih Američkih Država.

ITAcademy ima najviši nivo partnerstava sa vodećim IT institucijama i kompanijama na svetu i jedina je obrazovna institucija na Balkanu i jedna od malobrojnih u Evropi koja ima takav nivo ovlašćenja.

ITAcademy je jedan od retkih Zend Training centara u svetu i prvi i jedini training centar sa licencom za Distance Learning program. U Srbiji 25% ukupnog broja Zend sertifikata koji predstavljaju industrijski standard za PHP sertifikaciju pripada upravo ITAcademy polaznicima.

Još jednu od ulaznica u svet odlično plaćenih poslova u inostranstvu predstavlja Adobe sertifikat, najmerodavniji pokazatelj koliko ste stručni u oblasti dizajna, weba i videa. ITAcademy vam omogućava da polažete i za ovaj cenjeni sertifikat.

ITAcademy vam za manje od godinu dana tradicionalnim ili online školovanjem, pruža sve ono što će od vas tražiti u inostranstvu da biste uspeli i zaradili.

Sve što vama preostaje jeste da nam pošaljete razglednicu kad stignete.

Ukoliko ipak ne želite da putujete u inostranstvo, već su vam planovi vezani za našu zemlju, pogledajte kolike su plate programera u Srbiji.